Esame delle proroghe dei versamenti introdotte dal D.L. L’esenzione prevista è dai soli servizi serali e notturni esterni e non anche dai servizi serali e notturni interni. Sistema servizi CGIL. Quesito Sono un medico turnista ospedaliero. La legge 104 [1] non si occupa nello specifico dei turni di notte ma, secondo il Ministero del Lavoro, la definizione “a carico” va ricollegata e resa omogenea a quanto stabilito dalla norma sui permessi lavorativi [2]. Più precise le disposizioni del decreto legislativo [4] che stabilisce le categorie esonerate dal lavoro notturno ai sensi della legge 104: il lavoratore o la lavoratrice – recita il testo – che abbiano a proprio carico per prestargli assistenza in prima persona un soggetto disabile non sono obbligati a prestare lavoro notturno, compresi eventuali turni di reperibilità o di pronta disponibilità, equiparati al lavoro notturno. Consulenza gratuita per gli associati. Esenzioni canone RAI legge 104 Vedendo che la Rai è uno degli sponsor principali della squadra paralimpica italiana, si potrebbe pensare che abbia un particolare occhio di riguardo per le persone con handicap e che quindi esistano particolari esenzioni canone RAI … Chi ha un disabile a carico non può essere obbligato a lavorare di notte. Servizi Veloci e Professionali! – Interpretazione errata della norma Regolamento di servizio del Corpo di P.P.- Art.21 c. Questa O.S. 24 ottobre 2020, come sostituito dal D.P.C.M. . Google has many special features to help you find exactly what you're looking for. Se l’emendamento presentato in Commissione di Bilancio sarà approvato, i titolari di Legge 104 e le famiglie di cui uno o più membri sono invalidi potranno usufruire nuovamente dell’esenzione. Convertito in legge il DL nr. 3 dicembre 2020, riportati negli Allegati 1 e 2 al decreto-legge 9 novembre 2020, n. 149. [2] Min. La Legge 9 dicembre 1977, n. 903 prevedeva alcune forme di tutela nei confronti delle lavoratrici in stato di gravidanza, le quali, già … Tra le novità della legge di Bilancio 2019 c’è l’emendamento del M5S per introdurre l’esenzione dal canone RAI a favore dei possessori di Legge 104. Ho diritto a chiedere l’esenzione dei turni notturni, che la mia azienda mi ha negato poiché ritiene che un’assistenza effettiva durante le ore notturne non può essere disgiunta da tale requisito? INDICARE NORMATIVA DI RIFERIMENTO. PERMESSI LEGGE 104/1992 Ai sensi dell’art. Quesito Sono un medico, padre di 2 gemelli di 25 mesi con moglie casalinga. ( Chiudi sessione /  Pende un ricorso e sto aspettando il giudizio finale (per ora sospeso). Modifica ), Mandami una notifica per nuovi articoli via e-mail. 9, comma 3, lettera C dell’ A.Q.N. Post Views: 341. Consulenza Legale. Saldo IMU 2020: chi deve pagare e chi invece no? da Diabolikus » mar feb 12, 2013 10:23 am, Messaggio Accedi e scopri le agevolazioni previste da panorama » mar feb 19, 2013 11:23 am, Messaggio di rinnovarle il problema relativo all’esenzione dalle notti e della personalissima interpretazione del Direttore della C.C. n. 170/2007, costituisce, secondo il Ministero un diritto soggettivo discendente dall’assetto contrattuale che regola il rapporto d’impiego del personale dell’Arma dei Carabinieri. Ricorsi Verbali INVALIDITA' INPS. Non solo: tenendo in considerazione le indicazioni dell’Inps [3], va adottato il principio secondo cui «tale assistenza non debba essere necessariamente quotidiana, purché assuma i caratteri della sistematicità e dell’adeguatezza rispetto alle concrete esigenze della persona con disabilità in situazione di gravità». Poniamo l’esempio di un lavoratore che usufruisce dei permessi delle Legge 104 per assistere la madre disabile e svolge turni notturni ma ha chiesto l’esonero da questi turni in quanto quando svolge il turno notturno è solo in azienda quindi non può muoversi qualora la madre avesse bisogno con urgenza, per uscire dall’azienda dovrebbe prima trovare un collega che lo sostituisca. Salve, volevo chiedere se posso chiedere l'esenzione dei turni notturni avendo in carico una figlia portatrice di Handicao riconosciuto dalla commissione Inps il certificato,secondo la legge 104,ma senza condizioni di gravità cioè comma uno articolo tre e non ha neanche invalidità grazie Appena esce completo ve lo posto qui. Qualora le strutture pubbliche sanitarie e il medico competente certifichino che un soggetto non è idoneo a svolgere un’attività lavorativa notturna, il lavoratore è … Search the world's information, including webpages, images, videos and more. Riprova. - Legge 22 maggio 1978, n. 194 - Norme per la tutela sociale della maternità e sull’interruzione volontaria della gravidanza - Legge 1° aprile 1981, n. 121 - Nuovo o rdinamento dell’Amministrazione della pubblica sicurezza - Legge 5 febbraio 1992, n. 104 - Legge quadro per l’assistenza, l’integrazione sociale ed i Legge 104/92: esonero dal lavoro notturno Chi ha un disabile a carico non può essere obbligato a lavorare di notte. DISABILI.COM è il portale web leader in Italia nella comunicazione a Persone Disabili, Associazioni e Famiglie. GRAZIE. ... Home Società Salute e Benessere Esenzione ticket 2019 per invalidità con legge 104, ... G02 Invalidi di guerra militari appartenenti alle categorie dalla 6° alla 8° (ex art.6 DM 1.2.1991) Caregiver con familiare legge 104 art. Canone Rai e Legge 104: presentato un nuovo emendamento per esonerare i disabili dal pagamento. Caro avvocato sono un dirigente medico che assiste la propria madre a cui è stata riconosciuta legge 104 comma 1 art 3 volevo sapere se era possibile avere l'esonero dai turni notturni, ho letto in merito su internet una serie di articolo discordanti in merito a tale questione. L’esonero dal servizio in favore di chi abbia a proprio carico un soggetto disabile ai sensi della legge n. 104/1992, così come previsto dall’art. 2. Modifica ), Stai commentando usando il tuo account Facebook. Post Views: 341. 73, il numero di giorni di permesso mensile retribuito coperto da contribuzione figurativa di cui all’articolo 33, comma 3, della L. 104/1992, è incrementato di ulteriori complessive dodici giornate da fruire entro il 30 giugno 2020. La Legge 104/92 “per l'assistenza, l'integrazione sociale e i diritti delle persone handicappate” consente il riconoscimento di status di handicap grave che è la situazione di svantaggio sociale che dipende dalla disabilità o dalla menomazione e dal contesto sociale di riferimento in cui una persona vive (art. Nel secondo caso deve inviare una comunicazione in forma scritta entro le 24 precedenti l'inizio del lavoro da prestare. 14 g. Tribunale PD n°1709-06/9/00, la redazione è composta da giornalisti professionisti ed i contenuti sono aggiornati quotidianamente! Sono un Carabiniere ultracinquantenne e da trentuno anni presto servizio presso una Centrale Operativa svolgendo dei turni ovviamente anche in orari notturni. Accedi e scopri le agevolazioni previste 15 della legge 8 marzo ... prestare lavoro notturno la lavoratrice o il lavoratore che abbia a proprio carico un soggetto disabile ai sensi della legge 5 febbraio 1992, n. 104, e … Nella maggior parte dei Reparti si guarda ai fruitori dei permessi L. 104 come dei privilegiati, come dei fortunati che hanno 3 giorni di ferie in più al mese.....ma non è così. n. 18 del 17/03/2020, il decreto cura Italia, a seguito della pandemia da Covid-19 Sono una dipendente dell’asl e usufruisco della legge 104 per entrambi i miei genitori. 73, il numero di giorni di permesso mensile retribuito coperto da contribuzione figurativa di cui all’articolo 33, comma 3, della L. 104/1992, è incrementato di ulteriori complessive dodici giornate da fruire entro il 30 giugno 2020. Inserisci i tuoi dati qui sotto o clicca su un'icona per effettuare l'accesso: Stai commentando usando il tuo account WordPress.com. BUONGIORNO , trovo interessante le sue Verita sulla legge 104. 151/2001 e 115/2003. 33 co. 3 Legge n. 104/92 ... né prestare servizi notturni. da Diabolikus » mar feb 19, 2013 5:58 pm, Messaggio Restano esonerati dal lavoro notturno anche il lavoratore o la lavoratrice che sia l’unico affidatario di un figlio convivente minore di 12 anni. esonero, a domanda, dal turno notturno per i dipendenti che abbiano a proprio carico un soggetto disabile ai sensi della Legge 5 febbraio 1992, n. 104 e s.m.i. Entro nove mesi dalla data di entrata in vigore della presente legge, il personale delle Forze di polizia impiegato in servizi di mantenimento dell’ordine pubblico, di controllo del territorio e di vigilanza di siti sensibili è dotato di videocamere idonee a registrare l’attività operativa. Occorre, infine, precisare che in passato, in relazione a quesiti posti sul punto da alcuni Uffici, nel richiamare la circolare n. 333A/9807.F.2.1 datata 27/04/01 inerente al riposo festivo infrasettimanale, si era giunti alla determinazione che il personale Secondo quanto previsto dalla normativa vigente, entrambi i genitori hanno diritto ad astenersi dal servizio o dal lavoro, ... comma 3 della legge n. 104/1992) ovvero delle due ore di riposo giornaliere (di cui all’art. La Legge 104 tutela i disabili, fa in modo che almeno un parente possa star loro vicino per assisterli per 3 giorni lavorativi. Ma nemmeno chi ha un figlio piccolo o è affidatario di un minore sotto i 12 anni. questi i fatti: la direzione passeggeri regionale umbria-marche, con Esenzione servizio notturno per legge 104/92 ... gg mensili per assistenza e ultimamente ho richiesto l'esonero dai servizi notturni. da PINO99 » lun feb 11, 2013 6:53 pm, Messaggio 1 I militari hanno a disposizione servizi di consulenza e assistenza medica, spirituale, psicologica e sociale nell’ambito del servizio militare. Ti aiutiamo noi! 42 e 53 Dlgs. I lavoratori che hanno a proprio carico un soggetto disabile ai sensi della legge 104 non possono essere… ( Chiudi sessione /  Roma, 31 Dic 2019 – (Pubblichiamo un estratto del seguente articolo da leggere nella sua completezza collegandosi al link indicato a fine paragrafo) – di Mirco Galbusera – Cambia la soglia di esenzione di pagamento del canone RAI per chi ha più di 75 anni.Segue. Prenota ora. una vicenda che suscita sdegno, ma che potrebbe anche suscitare ilaritÀ se non fosse maledettamente seria e vera. - La legge 5 febbraio 1992, n 104, recante «Legge-quadro per l'assistenza, l'integrazione sociale e i diritti delle persone handicappate», e' pubblicata nella Gazzetta Ufficiale 17 febbraio 1992, n. 39. Sono una dipendente dell’asl e usufruisco della legge 104 per entrambi i miei genitori. L'articolo non è stato pubblicato, controlla gli indirizzi e-mail! I ... Prenota ora. OGGETTO: Esenzione dai turni notturni Art. Analizziamo quando l’esenzione del ticket per l’invalidità è possibile e chi può chiederà. lavoratore/trice con a carico un disabile ai sensi della legge 104/1992 e successive modificazioni; minori per 12 ore consecutive tra le 22:00 e le 6:00 (o le 23:00 e le 7:00). Rieti inerente il personale con 30 anni di servizio e/o 50 anni di eta’ sia lungi dall’essere risolto in quanto ad alcuni nostri iscritti sono stati assegnati turni notturni che non rispettano quanto previsto dalla vigente normativa. Esenzione turni notturni per figli ... legislative in materia di tutela e di sostegno della maternità e della paternità a norma dell'art. [4] Artt. L’esenzione prevista è dai soli servizi serali e notturni esterni e non anche dai servizi serali e notturni interni. NEWS / IL COCER COMPARTO DIFESA AL GOVERNO: PRESIDENTE CONTE, I MILITARI ASPETTANO RISPOSTE 13 Giugno 2019; NUOVE DISPOSIZIONI SULLE PENSIONI DEI MILITARI E POLIZIOTTI. La legge 104 [1] è la normativa quadro in materia di disabilità. Quando si parla di beneficiari della Legge 104 si intendono, generalmente, i portatori di handicap in situazione di gravità, oppure i lavoratori che assistono un parente in queste condizioni. Poniamo l’esempio di un lavoratore che usufruisce dei permessi delle Legge 104 per assistere la madre disabile e svolge turni notturni ma ha chiesto l’esonero da questi turni in quanto quando svolge il turno notturno è solo in azienda quindi non può muoversi qualora la madre avesse bisogno con urgenza, per uscire dall’azienda dovrebbe prima trovare un collega che lo sostituisca. Ho quasi 10 anni di servizio e ultimamente mi sono sposato.....Auguri direte,forse , ma da quando mi sono sposato sono diventato cognato di un ragazzo disabile (fratello di mia moglie) portatore di "handicap grave" dalla nascita regolarmente riconosciuto con legge 104/92.Usufruisco gia' dei tre (3) gg mensili per assistenza e ultimamente ho richiesto l'esonero dai servizi notturni. Esenzione per la Legge 104 ed equa distribuzione. Il Ministero si rifà alle indicazioni della Legge 104/1992 (che pur non tratta di lavoro notturno), sostenendo che la definizione "a carico" vada ricollegata e resa omogenea a quanto disposto dalla quella norma a proposito della concessione dei permessi lavorativi. Invalidità Civile, Indennità di Accompagnamento, Legge 104/92. Modifica ), Stai commentando usando il tuo account Google. Legge 121/1981). CONSULENZA LEGALE PER I MILITARI E LE FORZE DI POLIZIA, LEXETICA - ASSISTENZA LEGALE E MEDICO LEGALE, ↳   LEXETICA PENSIONI - IL LEGALE RISPONDE, SALUTE E BENESSERE FORZE ARMATE E FORZE DI POLIZIA, ↳   La Dott.ssa Alessandra D'Alessio risponde, ↳   CAPITANERIE DI PORTO - GUARDIA COSTIERA, L.104 ED ESENZIONE DAI SERVIZI NOTTURNI, Re: L.104 ED ESENZIONE DAI SERVIZI NOTTURNI. COME? Sono un dirigente medico e usufruisco dei permessi della legge 104 per assistere mia madre disabile. di rinnovarle il problema relativo all’esenzione dalle notti e della personalissima interpretazione del Direttore della C.C. MILITARI E LEGGE 104: AGEVOLAZIONI CONCESSE AL FAMILIARE DEL DISABILE 28/06/2017 28/06/2017 Redazione web 0 Comments avvocato, diritto amministrativo, judge, law, lawyer, legge 104, militarista, military, ricorso. Tra le novità della legge di Bilancio 2019 c’è l’emendamento del M5S per introdurre l’esenzione dal canone RAI a favore dei possessori di Legge 104.. Gradirei sapere se è prevista l'esenzione dal lavoro notturno ( guardie , reperibilità)? Più precise le disposizioni del decreto legislativo che stabilisce le categorie esonerate dal lavoro notturno ai sensi della legge 104: il lavoratore o la lavoratrice – recita il testo – che abbiano a proprio carico per prestargli assistenza in prima persona un soggetto disabile non sono obbligati a prestare lavoro notturno, compresi eventuali turni di reperibilità o di pronta disponibilità, equiparati al lavoro notturno. Legge 4 novembre 2010, n. 183: “Deleghe al Governo in materia di lavori usuranti, di riorganizzazione di enti, di congedi, aspettative e permessi, di ammortizzatori sociali, di servizi per l'impiego, di incentivi all'occupazione, di apprendistato, di occupazione femminile, nonche' misure contro il lavoro sommerso e disposizioni in tema di lavoro pubblico e di controversie di lavoro”; PERMESSI LEGGE 104/1992 Ai sensi dell’art. Nel mio reparto ci sono 3 colleghi che usufruiscono, per i familiari, dei benefici della legge n. 104, compresa l'esenzione dai turni notturni. Essi sono abilitati a elaborare dati personali, compresi quelli particolarmente degni di protezione e profili della personalità, sempreché e finché i loro compiti lo esigano. 21, comma 4 del D.P.R. Avv. ( Chiudi sessione /  Tra le novità della legge di Bilancio 2019 c’è l’emendamento del M5S per introdurre l’esenzione dal canone RAI a favore dei possessori di Legge 104. da panorama » gio mar 27, 2014 10:51 pm, Powered by phpBB® Forum Software © phpBB Limited, Traduzione Italiana phpBB-Store.it basata su phpBBItalia.net 2017, FACCIO SERVIZIO ALLA STAZIONE COME ADDETTO FRUISCO DELLA L.104 (3 GIORNI MENSILI) DI PERMESSO POSSO CHIEDERE L'ESENZIONE DAI SERVIZI NOTTURNI? – L’importo del canone RAI 2020 non cambia, sarà ancora di 90 euro per i privati. Svolgo tre turni notturni al mese ma ho chiesto l’esonero da questi turni che mi è stato negato perché faccio meno di 80 turni notturni l’anno (circa 40 notti all’anno). La Legge 104/92 “per l'assistenza, l'integrazione sociale e i diritti delle persone handicappate” consente il riconoscimento di status di handicap grave che è la situazione di svantaggio sociale che dipende dalla disabilità o dalla menomazione e dal contesto sociale di riferimento in cui una persona vive (art. Search the world's information, including webpages, images, videos and more. Google has many special features to help you find exactly what you're looking for. Essendo un fruitore della Legge 104 avendo un congiunto disabile, avrei la necessità di essere esonerato dal lavoro notturno, ma il mio dilemma qual è? Non so se i motivi sono identici o diversi al caso qui sotto. - La legge 5 febbraio 1992, n 104, recante «Legge-quadro per l'assistenza, l'integrazione sociale e i diritti delle persone handicappate», e' pubblicata nella Gazzetta Ufficiale 17 febbraio 1992, n. 39. Salve a tutti! Fai clic qui per condividere su LinkedIn (Si apre in una nuova finestra), Fai clic per condividere su Facebook (Si apre in una nuova finestra), Fai clic qui per condividere su Twitter (Si apre in una nuova finestra), Fai clic qui per inviare l'articolo via mail ad un amico (Si apre in una nuova finestra), Fai clic qui per stampare (Si apre in una nuova finestra). Quesito Sono un medico turnista ospedaliero. Sono interessati tutti i datori di lavoro, sia quelli cui siano state autorizzate le 18 settimane previste dal decreto–legge n. 104/2020 sia quelli appartenenti ai settori interessati dal D.P.C.M. 4 del 28.1.2019 31 Maggio 2019; UNA DONAZIONE PER GIANPIERO. L’art. In rete dall’aprile 1999, è testata giornalistica Aut. Lavoro notturno e parenti di persone con disabilità Lo svolgimento del lavoro notturno è stato oggetto di numerosi interventi legislativi. Ma nemmeno chi ha un figlio piccolo o è affidatario di un minore sotto i 12 anni. Ma nemmeno chi ha un figlio piccolo o è affidatario di un minore sotto i 12 anni. da Diabolikus » lun feb 18, 2013 8:13 pm, Messaggio PATRONATO. Personalmente ritengo che quello da TE postato sia un ricorso che abbia molte probabilità di vittoria. Ho diritto a chiedere l’esenzione dei turni notturni, che la mia azienda mi ha negato poiché ritiene che un’assistenza effettiva durante le ore notturne non può essere disgiunta da tale requisito? Non possono essere inserite nei turni di lavoro notturno, dalle 24 alle 6, nemmeno le donne che hanno accertato lo stato di gravidanza, dal momento in cui sanno di aspettare un figlio fino al compimento dell’anno di età del bambino. Che cosa si debba intendere per assistenza “sistematica” e “adeguata”, però, non è stato chiarito dall’Inps, quindi tocca alle sedi territoriali dell’Istituto e ai datori di lavoro darne un’interpretazione. una vicenda che suscita sdegno, ma che potrebbe anche suscitare ilaritÀ se non fosse maledettamente seria e vera. Il lavoratore che usufruisce dei permessi legati alla Legge 104 per l’assistenza di un familiare disabile grave è esonerato dai turni notturni e da eventuali turni di reperibilità. servizi notturni e legge 104 vogliamo dare ampio risalto ad una vicenda tutta italiana che ha veramente del grottesco. da PINO99 » lun feb 18, 2013 1:55 pm, Messaggio 18. militari genitori. Messaggio Avv. MILITARI E LEGGE 104: AGEVOLAZIONI CONCESSE AL FAMILIARE DEL DISABILE 28/06/2017 28/06/2017 Redazione web 0 Comments avvocato, diritto amministrativo, judge, law, lawyer, legge 104, militarista, military, ricorso. Separazioni ... Assistenza ESENZIONE BOLLO AUTO disabili. Viene considerato “periodo notturno” l’arco di tempo di almeno sette ore consecutive che comprende l’intervallo tra la mezzanotte e le cinque del mattino, come ad esempio un turno di lavoro tra le 23 e le 7. Esenzione turni notturni per figli piccoli . E se sì, fino a che età dei bambini? L’art. Il decreto sancisce anche quali sono le altre categorie che non possono essere obbligate a svolgere un lavoro notturno. Nel mio reparto ci sono 3 colleghi che usufruiscono, per i familiari, dei benefici della legge n. 104, compresa l'esenzione dai turni notturni. 18. Prenota ora. 3 novembre 2020 e, da ultimo, dal D.P.C.M. Da anni nel mio reparto diversi colleghi effettuano i turni ad esempio SODT e posseggono la legge 104. Il lavoratore notturno, invece, è colui che svolge almeno tre ore del proprio turno durante il periodo notturno (ad esempio dalle 2 alle 10 del mattino). Irlanda [legge sull'organizzazione dell'orario di lavoro numero 20, parte I, n. 3, paragrafo 1: An Garda Síochána (polizia), forze armate], Irlanda [(legge sull'organizzazione dell'orario di lavoro numero 20, parte I, n. 3, paragrafo 3, lettera b), e regolamenti sull'organizzazione dell'orario di lavoro (esenzione dei servizi di protezione civile) (S.I. Decreto Ristori Bis: congedo straordinario e bonus baby-sitting. 42, comma 1 del decreto legislativo n. 151/2001) 2 La Confederazione provvede ai relativi servizi. Legge 104: congedo straordinario, permessi lavoro, bonus bollette elettriche, ecc. Esenzione servizio notturno per legge 104/92. 32 del d.P.R. servizi notturni e legge 104 vogliamo dare ampio risalto ad una vicenda tutta italiana che ha veramente del grottesco. Militari: assegnazione temporanea legge 104 Francesco Pandolfi - 28/07/20 - Per negare il trasferimento, ex art. Verifica dell'e-mail non riuscita. 3 comma 1, Legge 104/1992) e che è diverso da quello di minorazione civile. La legge sulla 104 concede al lavoratore la facoltà di poter scegliere volontariamente se effettuare lavoro notturno oppure no. 15 Febbraio 1999, n. 82-ossia, l’Art. Lavoro, ris. Ci dispiace, il tuo blog non consente di condividere articoli tramite e-mail. 2 messaggi • Pagina 1 di 1. doryangray. Canone Rai e Legge 104/92, durante questo periodo dell’anno, resta uno degli argomenti più discussi, creando sempre un acceso dibattito fra coloro che sono d’accordo e … I lavoratori che assistono il familiare con legge 104 sono soggetti ai turni notturni, analizziamo il caso di un nostro lettore: Gentilissimi, sono un Tecnico di laboratorio, padre di L. un ragazzo che soffre di una grave forma di autismo non autosufficiente, che richiede assistenza continua e per il quale mi viene riconosciuta la legge 104 art.3 comma 3. Se l’emendamento presentato in Commissione di Bilancio sarà approvato, i titolari di Legge 104 e le famiglie di cui uno o più membri sono invalidi potranno usufruire nuovamente dell’esenzione. n. 4 del 6 febb. Più in generale, viene considerato lavoratore notturnochi svolge un turno di notte per almeno 80 giorni l’anno. Modifica ), Stai commentando usando il tuo account Twitter. LEGGE 104: EMENDAMENTO, ESENZIONE DISABILI CANONE RAI 2019 Tra le novità della legge di Bilancio 2019 c’è l’emendamento del M5S per introdurre l’esenzione dal canone RAI a favore dei possessori di Legge 104.